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Ce que vous devez savoir et faire

 éGALITÉ BANNER

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  Savoir Faire Déclaration
2017 Déclaration de principes Créer et adopter (obligatoire) Dans la DAA/DAP* à compter de 2017

Politique sur les droits de la personne et la diversité

Élaborer, mettre en œuvre et maintenir ou passer en revue pour les lieux de travail juridique d’au moins 10 titulaires de permis (obligatoire) Dans la DAA/DAP à compter de 2017

Sondage sur l’inclusion 

Le sondage est terminé. Le Barreau fait un rapport sur les résultats en 2018
 
  Savoir Faire Déclaration
2018 Exigence de FPC en matière d’égalité Commencer à satisfaire à l’exigence de 3 heures de professionnalisme en égalité, diversité et inclusion d’ici 2020 (obligatoire pour les titulaires de permis assujettis à l’exigence de FPC) Commencer à déclarer dans le portail les 3 heures d’EDetI d’ici la fin de 2020
Questions sur l’inclusion  Répondre volontairement aux questions sur l’inclusion dans le lieu de travail juridique Dans la DAA/DAP de 2018 
Autoévaluation sur l’inclusion Pour les lieux de travail juridique d’au moins 10 titulaires, faire une autoévaluation sur l’égalité, la diversité et l’inclusion à leur lieu de travail  Dans la DAA/DAP de 2018, pour utiliser dans l’indice d’inclusion 
 
  Savoir Faire Déclaration
2019 Exigence de FPC en matière d’égalité, diversité et inclusion Continuer de satisfaire à l’exigence de 3 heures de professionnalisme en égalité, diversité et inclusion d’ici 2020 (obligatoire pour les titulaires de permis assujettis à l’exigence de FPC) Continuer de déclarer dans le portail les 3 heures d’EDetI d’ici la fin de 2020
 
  Savoir Faire Déclaration
2020 Auto-évaluation sur l’inclusion Les représentants des titulaires de permis en milieu de travail juridique d’au moins 10 titulaires doivent remplir une autoévaluation de l’égalité, de la diversité et de l’inclusion Dans la DAA/DAP pour utiliser dans l’indice d’inclusion
Exigence de FPC en matière d’égalité, diversité et inclusion Continuer de satisfaire à l’exigence de 3 heures de professionnalisme en égalité, diversité et inclusion d’ici 2020 (obligatoire pour les titulaires de permis assujettis à l’exigence de FPC) Continuer de déclarer dans le portail les 3 heures d’EDetI d’ici la fin de cette année
 
  Savoir Faire Déclaration
2021 Exigence de FPC en matière d’égalité, diversité et inclusion Faire 1 heure de professionnalisme sur l’égalité, la diversité et l’inclusion chaque année (obligatoire pour les titulaires de permis assujettis à l’exigence de FPC)  Continuer de déclarer dans le portail les heures d’EDetI 

 *Déclaration annuelle des avocats et Déclaration annuelle des parajuristes 

** Formation professionnelle continue  

Voir le sommaire de toutes les stratégies visant l’égalité, la diversité et l’inclusion